Bamboohr meluaskan kepakarannya ke pengurusan gaji

Mengintegrasikan perisian sumber manusia (HR) dengan alat pemprosesan gaji membantu memberikan pasukan HR anda sangat diperlukan organisasi dan kelajuan. Keupayaan untuk mengawasi kekangan belanjawan bersama keperluan kakitangan, atau untuk menghentikan pembayaran berjadual kepada bekas kakitangan dengan satu klik, hanya dua cara yang boleh digunakan oleh HR dan alat penggajian secara konsisten untuk memperkemaskan operasi.

Untuk itu, BambooHR alat Editor Choice PCMag telah memperkenalkan Bamboo Payroll, pentadbir dan konsol pengguna akhir yang memberikan semua orang akses kepada maklumat pembayaran, perkhidmatan cukai, dan pengurusan potongan, di kalangan banyak ciri-ciri lain. Pembuatan Buluh, yang boleh dipesan terlebih dahulu untuk penghantaran dalam talian pada Mac, boleh dibeli sebagai BambooHR add-on untuk $ 25 sebulan ditambah $ 4 setiap pekerja sebulan (di atas langganan BambooHR anda yang sedia ada).

"Kami membuat penggajian sebagai pengalaman lancar, bukan hanya proses, " kata Ben Peterson, Ketua Pegawai Eksekutif dan pengasas bersama BambooHR, dalam satu kenyataan. "Ini bermakna tidak ada lagi kemasukan berganda, tidak ada lagi kesalahan manual, dan lebih banyak masa untuk menumpukan pada perkara yang sangat penting: rakyat anda."

Pengalaman Payroll

Dalam konsol Payroll, pengguna akan dapat melihat paystubs sebagai graf warna penuh yang menekankan perkara seperti cukai, potongan, dan membayar. Seperti yang saya nyatakan sebelum ini, pekerja boleh log masuk ke portal layan diri untuk menyesuaikan potongan dan pilihan deposit terus mereka tanpa perlu menghubungi HR. Antara muka untuk tetapan pembayaran adalah sama dengan antara muka BambooHR supaya syarikat tidak perlu melatih kakitangan untuk memanfaatkan ciri-ciri gaji.

Buluh Payroll secara automatik menjana W2s akhir tahun untuk pekerja dan 1099s untuk kontraktor bebas, dan secara automatik memasuki dokumen-dokumen di portal layan diri pekerja di BambooHR. Syarikat-syarikat yang berminat untuk memperluas konsol untuk menjadualkan dan mengalih perancangan perisian akan gembira mendengar bahawa Bulking Payroll terintegrasi dengan penyelesaian pihak ketiga seperti Ximble.

Pengalaman BambooHR

BambooHR bermula pada $ 7 setiap pekerja sebulan untuk satu bundle yang termasuk sistem pelacakan pemohon (AT) dan pengurusan prestasi. Ia tidak dapat dipastikan berapa jumlah Penggajian Buluh yang akan dikenakan sebagai add-on atau sebagai alat mandiri.

Walaupun BambooHR (yang mengetuai kelas dalam pengurusan HR kami) merangkumi hampir semua aspek keperluan HR syarikat anda, salah satu serangan utama yang kami lakukan terhadapnya adalah kekurangan pembayaran gaji dan alat penjadualan. Payroll Buluh mungkin mengesahkan kekosongan ini.

Sebagai alat HR, pentadbiran manfaat BambooHR membolehkan syarikat mengesan pakej faedah khusus, termasuk 12 jenis faedah yang berbeza untuk kumpulan pekerja tertentu. BambooHR termasuk pilihan untuk menetapkan pelan kesihatan kadar berubah, yang membolehkan anda menjejaki rancangan berasaskan umur dan sebarang manfaat kesihatan di mana setiap pekerja individu membayar jumlah yang berbeza-beza. Akhir sekali, laporan manfaat tambahan membenarkan pengesanan maklumat manfaat sejarah untuk digunakan apabila mengisi borang-borang yang sesuai dengan Akta Penjagaan Berjangka (ACA), seperti 1095-C dan 1094-C. Laporan manfaat dalam BambooHR memberikan sejarah manfaat termasuk kelayakan, pendaftaran, liputan, dan kos; semua bentuk boleh dieksport.

Ciri-ciri pengurusan prestasi alat ini menawarkan matriks gaya kuadran yang memperlihatkan bagaimana pekerja melakukan dibandingkan dengan rakan sekerja, memisahkan pelukis "bintang rock" dari mereka yang "diperiksa." Seluruh proses adalah lebih mudah untuk ditubuhkan dan dilaksanakan daripada proses semakan yang boleh dibandingkan dari sistem pesaing.

BambooHR mempunyai 27 integrasi yang dikemas kini termasuk Google Drive, tetapi perkongsiannya kurang seksi daripada beberapa pesaingnya di dalam ruang, sebab itu adalah baik untuk melihat bangunan buluh daripada alat penyambung sendiri. Buluh masih boleh mendapat manfaat daripada pengintegrasian yang terdapat dalam alat HR lain, seperti hubungan dengan Office 365, Salesforce, atau aplikasi perkongsian perjalanan seperti Lyft. Ya, BambooHR mempunyai antaramuka pengaturcaraan aplikasi terbuka (API), yang bermaksud anda dapat mengintegrasikan alat dengan alat API terbuka yang lain, tetapi itu memerlukan pasukan anda untuk memiliki ketajaman teknis untuk membuat ini terjadi. Kami lebih suka melihat Buluh membina sambungan ini keluar dari kotak untuk pelanggannya. Buluh Payroll adalah langkah pertama yang sangat baik.